Почему работодатели используют проверки кредита для оценки нанимаемых работников?
Потому что честных рекомендаций никто не даёт, опасаясь суда, а многие другие методы вообще запрещены.
Ничего, скоро и это запретят.
Потому что честных рекомендаций никто не даёт, опасаясь суда, а многие другие методы вообще запрещены.
Ничего, скоро и это запретят.
Tags:
Re: допускается ли понятие fair
Согласен. Однако, от рекоммендаторов можно получить информацию, которую в принципе невозможно получить от кандидата. Гарантировать work ethics не может никто, но лучший предсказатель будущего поведения есть поведение в прошлом. Поэтому совсем не лишне об этом справится, если есть у кого. Естественно с пониманием того, что информация не 100% достоверная.